Ces trois jours organisés par Euromed vont permettre aux professionnels de rencontrer, débattre et échanger sur le thème « cycle de vie du collaborateur dans l’entreprise »
Animé par Laurent Pilliet, directeur de Focus RH, Je présenterai pendant 2 heures les nouveaux comportement « Y » (je rappellerai à cette occasion que la « Gen Y » est un style de vie et pas un âge), les outils pour les attirer en temps que recruteur et les méthodes (s’il y en a…?) pour les manager et fidéliser.

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Ce bulletin a été publié le Vendredi 22 juin 2007 9:02 et est classé dans Genera(lisa)tion Y Vous pouvez suivre les réponses à ce bulletin avec le fil RSS 2.0. Vous pouvez répondre, ou faire un rétro-lien depuis votre site.