S’il y a bien un sujet structurel auquel de nombreux dirigeants réfléchissent, c’est celui des jeunes : Qui sont-ils ? Que veulent-ils ? Comment les motiver ? Ont-ils perdu tout sens des valeurs ? Portent-ils les prémisses d’une nouvelle relation au travail ou de nouvelles organisations ?
Dans le cadre des mardi des experts organisé par l’APM , J’essaierai d’apporter un éclairage sur le sujet de « Génération et Motivation » avec Roland Guinchard, psychologue spécialisé dans les rapports de l’homme au travail et Philippe Pierre, consultant et chercheur au CNRS.
on pourra avoir un petit debrief de la réunion ? 🙂
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Très bonne idée.
Bonjour,
La conférence du 24 février tait très intéressante, merci beaucoup!
On peut revoir toute la conférence à cette adresse: http://www.apm-tv.fr/live/
Merci de m’avoir éclairée sur la polémique qui règne concernant le danger éventuel de divulguer trop d’informations personnelles sur les réseaux sociaux tels que facebook ou viadeo.
Malgré les verrouillages et blocages des accès aux informations que l’on souhaite communiquer à seulement un nombre de personnes restreint, je constate que nous sommes tout de même observés par google, flicker, wikipedia, facebook et les autres.
Je ne vois pas pour l’instant en quoi c’est un danger, tant que ma liberté personnelle n’est pas entravée je ne vois pas où est le problème. J’imagine que cette observation a des fins uniquement mercantiles.
Je trouve au contraire que Facebook par exemple, et le web 2.0, sont révolutionnaires, fantastiques et un véritable progrès dans la liberté d’expression.
Les réseaux sociaux, un danger éventuel pour la génération Y?
A part distraire les gens au travail qui passeraient trop de temps sur facebook au lieu de bosser, je ne vois pas!
🙂