Commentaires sur : Motiver la génération Y : Mode d’emploi

Par : veille génération Y | Pearltrees

veille génération Y | Pearltrees — Fri, 27 Jan 2012 08:50:45 +0000

[…] Si vous avez bien compris que ce titre avait été choisi dans un souci de référencement, cela reste une question que l’on nous pose fréquemment comme s’il existait une procédure à suivre… Il faut tout de même s’interroger sur les raisons pour lesquelles les dirigeants, responsables RH et managers se préoccupent de cette génération Y alors qu’ils ne se posaient pas vraiment de questions concernant les générations précédentes… Qu’est-ce qui a changé ? Motiver la génération Y : Mode d'emploi | GénérationS […]

Par : Attention au management intergénérationnel | GénérationS

Attention au management intergénérationnel | GénérationS — Tue, 12 Apr 2011 16:14:38 +0000

[…] en évaluation vous verrez de nouvelles boites. Regardez les sociostyles en marketing, la pyramide de Maslow en motivation, etc. Bref, que des éléments permettant de vous classer pour au choix, vous […]

Par : L’arrivée de la génération Y en entreprise

L’arrivée de la génération Y en entreprise — Mon, 28 Jun 2010 15:11:44 +0000

[…] à lire cette intéressante Réflexion dans laquelle beaucoup de Y se reconnaitront sûrement et pour les non-Y de quoi avoir matière à […]

Par : Maslow et motivation | Generation Y 2.0

Maslow et motivation | Generation Y 2.0 — Mon, 28 Jun 2010 07:09:55 +0000

[…] La première partie : Motiver la génération Y, mode d’emploi […]

Par : Murat

Murat — Mon, 21 Jun 2010 09:30:39 +0000

Francis, vous avez une formation en analyse transactionnelle (entre autre), non ? J’apprécie beaucoup le site, j’y ai lu un article l’autre jour et maintenant je prends le temps d’en lire d’autres dont celui-ci. C’est marrant car je suis de 77 et je m’identifie en partie à la génération Y (relation adulte-adulte par exemple), mais pas entièrement (IE: j’ai pas de blog et j’ai encore des notions de loyauté inconditionnel qui me parasitent, bien que j’y travaille :p).

Continuez comme ça en tout cas ! Au plaisir de vous lire de nouveau.

Par : Hélène

Hélène — Tue, 08 Jun 2010 10:51:24 +0000

Bonjour,

Ce billet m’étonne un peu venant de vous, chez Benjamin Chamindade. J’ai beaucoup suivi vos réflexions cette dernière année. En effet, j’ai orienté mes recherches de mémoire de fin d’étude autour des nouvelles méthodes de formations professionnelles et des généralités faites au sujet des jeunes de la génération Y.

Il me semblait pourtant que vous étiez assez réticent face à certains stéréotypes fixés sur les distinctions intragénérationnelles et vous parliez même de « Jeniors ».
Dans le cadre d’une recherche empiriques (enquête réalisé auprès de 7 000 actifs), j’ai réalisé un croisement selon l’âge des répondants en reprenant les besoins de la pyramide de Maslow.
J’en ai déduit de ce croisement, que malgré de légères différences, les besoins des actifs (ou individus) sont semblables. (reconnaissance, autonomie étant les deux facteurs ressortissants pour chacune des tranches d’âges)

Je pense, que c’est la société qui est en pleine mutation : l’attitude d’égocentrisme, d’individualisme, vaincre l’autorité etc etc.. Les besoins et les attentes des individus changent globalement. Nos parents utilisent des smartphones, ils partent en vacances à l’étranger, et se connectent à internet en rentrant le soir, et créent des blogs pour satisfaire leur besoin de reconnaissance !

Ne devons nous pas parler finalement d’une Société Y ??

Bien à vous,

Hélène
Une jeune de la « Génération Y », épuisée par les généralités faites par les médias

Par : Barbara

Barbara — Mon, 07 Jun 2010 11:58:37 +0000

D’ailleurs c’est la qualité du lien qui fera la différence, plutôt que la multiplicité des liens du type facebook. La qualité du lien dépend du niveau de confiance que j’accorde aux membres de mon réseau. Puis-je compter sur eux pour m’aider à construire ma cabane au fond des bois?? Elle dépend aussi de ma capacité à les rallier autour d’un projet commun en communiquant un objectif partageable du type, j’ai besoin de construire ma cabane pour être protégée contre les loups et les intempéries, et puis tu pourras en profiter le temps que je t’aide à construire ta cabane aussi, ou autre chose. C’est la réciprocité dans le lien qui renforce alors le lien de confiance. Voilà, il y a plein de chose à dire sur le lien. Contente que tu ai pensé à indiquer la connection internet dans les besoins physiologiques!!

Par : Barbara

Barbara — Mon, 07 Jun 2010 11:45:37 +0000

La connection à internet! version moderne du besoin de créer du lien. Je me demande comment la personne qui a un toit, des vêtements et de la nourriture a-t-elle pu se procurer tout cela pour être satisfaite si ses copains ne l’avaient pas aidée!! Pour survivre physiologiquement, elle a bien dû créer son 1er réseau! la famille par exemple.